Wer zahlt das Mutterschaftsgeld?
Kurze Antwort
Das Mutterschaftsgeld wird von zwei Seiten gezahlt: Die gesetzliche Krankenkasse zahlt maximal 13 EUR pro Tag (ca. 390 EUR/Monat). Dein Arbeitgeber zahlt die Differenz zum Nettogehalt als Zuschuss. In Summe erhaeltst du dein volles Nettogehalt waehrend des Mutterschutzes.
Krankenkasse
Max. 13 EUR/Tag (ca. 390 EUR/Monat)
Arbeitgeber
Zuschuss: Differenz zum Nettogehalt
In Summe
Volles Nettogehalt
Privatversicherte
Einmalig bis zu 210 EUR (BAS)
Die zwei Saeulen des Mutterschaftsgeldes
Das Einkommen waehrend des Mutterschutzes setzt sich aus zwei Teilen zusammen:
1. Mutterschaftsgeld der Krankenkasse:
- Maximal 13 EUR pro Kalendertag (ca. 390 EUR pro Monat)
- Berechnet auf Basis deines Nettogehalts der letzten 3 Monate vor Mutterschutz-Beginn
- Bei einem Nettogehalt unter 390 EUR/Monat: nur der tatsaechliche Tagessatz
- Wird von der gesetzlichen Krankenkasse direkt an dich ausgezahlt
2. Arbeitgeberzuschuss:
- Differenz zwischen den 13 EUR/Tag der Krankenkasse und deinem taeglichen Nettogehalt
- Beispiel: Nettogehalt 2.400 EUR/Monat = 80 EUR/Tag. Zuschuss: 80 - 13 = 67 EUR/Tag
- Wird vom Arbeitgeber ausgezahlt (wird ihm ueber das U2-Umlageverfahren erstattet)
Ergebnis: Du erhaeltst waehrend des gesamten Mutterschutzes dein volles Nettogehalt, nur dass es aus zwei Quellen stammt.
Sonderfaelle: Privatversicherte, Selbstaendige und Geringfuegig Beschaeftigte
Nicht alle Muetter erhalten Mutterschaftsgeld auf die gleiche Weise:
Privatversicherte Arbeitnehmerinnen:
- Kein Mutterschaftsgeld von der privaten Krankenversicherung
- Stattdessen: Einmalige Zahlung von bis zu 210 EUR vom Bundesamt fuer Soziale Sicherung (BAS)
- Der Arbeitgeberzuschuss wird trotzdem gezahlt (Differenz zum Netto, abzueglich 13 EUR/Tag)
Selbstaendige:
- Gesetzlich versicherte Selbstaendige: Mutterschaftsgeld nur, wenn Krankengeldanspruch besteht (Wahltarif)
- Privat versicherte Selbstaendige: Einmalig bis 210 EUR vom BAS
- Kein Arbeitgeberzuschuss, da kein Arbeitsverhaeltnis
Geringfuegig Beschaeftigte (Minijob):
- Kein Mutterschaftsgeld von der Krankenkasse (familienversichert oder eigenversichert ohne Krankengeldanspruch)
- Bis zu 210 EUR einmalig vom BAS
- Arbeitgeberzuschuss: Differenz zum Nettogehalt (abzueglich des anteiligen BAS-Betrags)
Berechne dein Mutterschaftsgeld
Zum RechnerRechenbeispiele: So viel Mutterschaftsgeld bekommst du
Drei Beispiele zeigen die konkrete Berechnung:
Beispiel 1: Angestellte mit 2.800 EUR netto
- Tagesnetto: 2.800 / 30 = 93,33 EUR
- Krankenkasse: 13 EUR/Tag x 30 = 390 EUR/Monat
- Arbeitgeberzuschuss: (93,33 - 13) x 30 = 2.410 EUR/Monat
- Gesamt: 2.800 EUR/Monat (volles Netto)
Beispiel 2: Angestellte mit 1.200 EUR netto
- Tagesnetto: 1.200 / 30 = 40 EUR
- Krankenkasse: 13 EUR/Tag x 30 = 390 EUR/Monat
- Arbeitgeberzuschuss: (40 - 13) x 30 = 810 EUR/Monat
- Gesamt: 1.200 EUR/Monat (volles Netto)
Beispiel 3: Privatversicherte Angestellte mit 3.500 EUR netto
- BAS: Einmalig 210 EUR (fuer den gesamten Mutterschutz)
- Arbeitgeberzuschuss: Netto abzgl. anteiliges BAS-Tagegeld (ca. 1,50 EUR/Tag bei 14 Wochen) = ca. 3.455 EUR/Monat
- Gesamt: Fast das volle Netto
Antrag und Auszahlung
So beantragst du Mutterschaftsgeld:
- Gesetzlich Versicherte: Antrag bei deiner Krankenkasse, circa 7 Wochen vor dem errechneten Geburtstermin. Benoetigte Unterlagen: Aerztliches Zeugnis ueber den voraussichtlichen Geburtstermin.
- Privatversicherte: Antrag beim Bundesamt fuer Soziale Sicherung (BAS), ebenfalls mit aerztlichem Zeugnis. Online-Antrag moeglich unter mutterschaftsgeld.de.
- Arbeitgeberzuschuss: Muss nicht separat beantragt werden. Dein Arbeitgeber berechnet und zahlt den Zuschuss automatisch, wenn die aerztliche Bescheinigung vorliegt.
Auszahlungszeitraum: Das Mutterschaftsgeld wird waehrend des gesamten Mutterschutzes gezahlt -- von 6 Wochen vor der Geburt bis 8 (12) Wochen danach. Die Auszahlung erfolgt in der Regel monatlich.
Tipp: Stelle den Antrag rechtzeitig (7 Wochen vor ET), damit die Auszahlung puenktlich zum Mutterschutz-Beginn startet. Spaetere Antraege koennen zu Verzoegerungen fuehren.
Häufige Fragen
Ja, der Arbeitgeberzuschuss ist gesetzlich verpflichtend. Er wird dem Arbeitgeber ueber das U2-Umlageverfahren erstattet, kostet ihn also nichts.
Einmalig bis zu 210 EUR vom Bundesamt fuer Soziale Sicherung. Den Arbeitgeberzuschuss erhaeltst du trotzdem, wenn du angestellt bist.
Ja, Mutterschaftsgeld und Arbeitgeberzuschuss sind steuerfrei. Sie unterliegen aber dem Progressionsvorbehalt und koennen den Steuersatz auf das uebrige Einkommen erhoehen.
Das Mutterschaftsgeld basiert auf dem Nettoverdienst der letzten 3 Monate. Bei Teilzeit ist das Netto niedriger, aber du erhaeltst trotzdem dein volles Teilzeit-Nettogehalt.
Nein, im Minijob erhaeltst du kein Mutterschaftsgeld von der Krankenkasse, da kein eigener Krankengeldanspruch besteht. Dafuer bis zu 210 EUR vom BAS plus Arbeitgeberzuschuss.
Der Arbeitgeberzuschuss wird dann nicht gezahlt. Das Mutterschaftsgeld der Krankenkasse erhaeltst du trotzdem. In Insolvenzfaellen springt die Agentur fuer Arbeit ein.
Ja, Mutterschaftsgeld wird als Einkommen auf Buergergeld angerechnet. Es gibt aber einen Freibetrag fuer erwerbstaetige Schwangere.
Etwa 7 Wochen vor dem errechneten Geburtstermin bei deiner Krankenkasse. Fruehzeitige Antragstellung vermeidet Verzoegerungen bei der Auszahlung.
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